Viana dedica este año a las setas y hongos su XIII Semana Gastronómica

el programa se desarrollará entre el 17 y el 23 de octubre con distintas actividades

Participantes en un taller de una edición anterior de la semana. (A.C.)

viana. El próximo lunes, 17 de octubre, arrancará en Viana la XIII Semana Gastronómica, organizada por el Ayuntamiento, en colaboración con el Gobierno de Navarra y diferentes establecimientos hosteleros y empresas de agroalimentación de la ciudad. En esta ocasión, el programa, que se prolongará hasta el 23 de octubre, estará dedicado a las setas y hongos.
Según explican desde el Ayuntamiento, el objetivo de esta fiesta temática es la promoción de Viana, sus productos agroalimentarios y su gastronomía. El programa combina conferencias, degustaciones y los menús y pinchos especiales.
El programa incluye un taller de cocina micológica para adultos, los días 19 y 20 de octubre. Los participantes podrán conocer desde nociones básicas sobre reconocimiento de setas, a su limpieza, conservación, etc, además de conocer la elaboración de entrantes y aperitivos con setas, así como primeros y segundos platos con este ingrediente. El curso abordará también el mundo de la trufa. Los interesados en participar en él pueden inscribirse en el 012. El curso tendrá un precio de 5 euros y se impartirá en el Centro Joven.
El grueso de los actos de esta XIII Semana Gastronómica de Viana se concentrará en el fin de semana del 21 al 23 de octubre.
El viernes 21 los más pequeños podrán participar en un taller infantil de cocina para niños de 4º, 5º y 6º de Primaria. En estas clases colaborará la Escuela de Hostelería de Santo Domingo de la Calzada. Ese mismo día, a las 20.00 horas, tendrá lugar la conferencia El mundo de los hongos, a cargo del micólogo Luis Miguel García Bona.
El programa del fin de semana sigue el sábado 22 de octubre con una salida micológica a la Sierra de La Demanda, dirigida por los expertos Cristóbal Burgos y Santiago García. El programa incluirá a las 13.00 horas las Meriendas de la abuela, en el horno de la Panadería Abadía. Por la tarde, se llevará a cabo en la Casa de Cultura la clasificación y exposición de las setas recogidas. La jornada se cierra a las 20.00 horas con una proyección.
Por su parte, para el domingo se reserva el día del pincho, que comenzará ya el sábado. En él participan los bares San Juan, El Bordón, El Portillo, Pitu, Txoko, Taberna, Dunas y El Barillo. Además, durante todo el fin de semana habrá menús especiales en los restaurantes Tres Tinas, Casa Armendáriz, Borgia, El Portillo y Sierra de Ioar.
En esta XIII Semana Gastronómica colaboran también las panadería Abadía y Rubio, el Grupo La Navarra, Embutidos El Bordón, Trujal Hacienda Ortigosa y Bodegas Ondarre y Rioja Vega.

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Kraft Foods de Viana inicia una selección de nuevo personal

La multinacional creará una bolsa de trabajo con gente de la zona para tirar de ella cuando lo precise

Una empleada, en una fotografía tomada en junio del año pasado, revisa el estado de las galletas. ARCHIVO.



La planta de Viana de la multinacional americana Kraft Foods está estos días seleccionando a personal con el que crear una bolsa de trabajo de la que echará mano cuando las necesidades de producción de la empresa galletera lo precisen. Ayer viernes, concretamente, terminó un plazo de recepción de candidaturas dentro de un proceso de selección que está llevando a cabo una consultora externa a la empresa.
El alcalde de Viana, Gregorio Galilea, se mostró satisfecho con una noticia que se ha dado a conocer, por petición de la propia fábrica de Viana, en la página web del Ayuntamiento de la localidad. "La idea es crear una lista para tirar de ella cuando se necesite y la intención es que sea gente de la zona la que pueda optar a un puesto de trabajo en esta fábrica que se ha nutrido mayoritariamente con empresas de trabajo temporal", indicó el primer edil. La empresa, que ronda los 250 trabajadores, busca operarios de planta para desempeñar funciones de fabricación de la masa, horneado del producto o envasado. Se valorará la experiencia ya adquirida en Kraft en anteriores etapas, así como en otras empresas de alimentación y la formación profesional técnica.
La planta de Viana invirtió en 2010 21 millones de euros en la renovación de la línea de producción para convertirla en el centro de elaboración de la galleta Orea para toda Europa. Según datos de hace un año, la fábrica produce 46.500 toneladas de galletas anuales, que exporta también a países como EEUU, Israel, Australia, Marruecos o Sudáfrica. Es, además, una de las mayores por volumen de producción de Kraft Foods en España, que tiene otras cinco fábricas e León, Sevilla y Barcelona

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Trabajadores de Muebles Salcedo, en Viana, se concentran contra el ERE de extinción de contratos

Los trabajadores de la empresa Muebles Salcedo de Viana se han concentrado este viernes frente al Parlamento de Navarra, en Pamplona, en contra del ERE de extinción de contratos presentado por la empresa ante el Juzgado de lo Mercantil.

PAMPLONA. La concentración ha tenido lugar después de la comparecencia de un miembro del comité de empresa, que ha explicado la situación de Muebles Salcedo y ha solicitado el pronunciamiento favorable de todos los grupos parlamentarios al plan de viabilidad presentado por el comité.
Ha pedido, además, que el Departamento de Industria y Empleo del Gobierno de Navarra emita un informe no favorable al nuevo ERE de extinción de contratos presentado por la empresa.
Según se ha expuesto en el Parlamento, el comité apuesta por "la viabildad" y está dispuesto a "negociar un plan de reestructuración basado en adaptar la plantilla a la actual carga de trabajo". "Huelga decir que este plan tiene que apoyarse sobre la base de prejubilaciones y bajas voluntarias incentivadas", ha dicho.
Ha agregado que "la plantilla cuenta con una media de edad de 52 años y con una antigüedad en la empresa que va de los 35 a los 49 años". "Es decir, llevamos muchos años trabajados y cotizados. En la actualidad, más de 52 trabajadores tienen más de 55 años; 39 tienen más de 57 años y, 30 trabajadores tienen más de 58 años", ha precisado.
"El próximo día 19 de octubre se termina el periodo de consultas de este segundo ERE extintivo y cierre de Manuel P. Salcedo Ramón de Viana", ha dicho, para agregar que "el comité sigue afirmando que esta empresa tiene viabilidad, que va a seguir defendiendo el empleo en esta empresa y en nuestra Comarca, a los 132 trabajadores y a sus familias".
El comité de empresa ha anunciado que la próxima acción contra el cierre de Muebles Salcedo tendrá lugar el domingo 23 de octubre, en Viana.

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"Muebles Salcedo" pide al Gobierno que se oponga a la extinción de contratos

Pamplona, 14 oct (EFE).- El comité de empresa de "Muebles Salcedo" ha solicitado hoy a los grupos parlamentarios que se pronuncien a favor de su plan de viabilidad para esta fábrica de Viana y al departamento de Industria y Empleo que emita un informe "no favorable" a la extinción de la totalidad de los contratos.

Asimismo, en una sesión de trabajo que ha tenido lugar en el Parlamento foral, ha pedido la intervención inmediata del Gobierno de Navarra para buscar una solución que pase por la viabilidad de la empresa y el mantenimiento de la mayoría de los puestos de trabajo.

Y si esto pasa por buscar nuevos accionistas o grupo de inversores dispuestos a seguir con la actividad empresarial, ha instado al Gobierno de Navarra a que ayude en la búsqueda de esta alternativa, según ha informado el comité en un comunicado.

La sesión de trabajo se ha celebrado días antes de que concluya (19 de octubre) el periodo consultas del segundo ERE extintivo y el cierre de la esta empresa que da empleo a 132 personas, con una media de edad de 52 años y una antigüedad en la empresa que va de los 35 a los 49 años.

El comité, que sigue afirmando que la empresa "tiene viabilidad", ha recordado que el pasado 19 de julio el juzgado de lo Mercantil nº1 de Pamplona dictó un auto de resolución a favor de las alegaciones que había presentado y desestimó "la solicitud extintiva colectiva de contratos de trabajo".

En el citado auto señalaba que "la entidad mercantil no presenta documentación alguna, ni ningún otro tipo de prueba, que acredite el descenso de las ventas después de la declaración del concurso, ni falta de pedidos, ni las gestiones llevadas a cabo para obtener financiación y la imposibilidad o la negativa a recibir las mismas, ni el hecho que otras empresas hayan captado a sus clientes".

"Es decir, no hay ni una sola prueba que acredite, como la misma pretende, que la empresa es inviable", por lo que añade que no se aprecia que "del informe de la Administración Concursal se pueda concluir que la empresa no tenga viabilidad futura".

Tras ese "contundente auto" y pese a su defensa de los puestos de trabajo, la realidad es que "la empresa y los administradores concursales están por cerrar la fábrica", según el comité que ha apuntado en este sentido que a primeros de septiembre registraron nuevamente la solicitud del cese de la actividad empresarial y la extinción de la totalidad de los contratos ante el Juzgado de lo Mercantil.

Pese a todo los trabajadores siguen apostando por la viabilidad de la empresa y se muestran dispuestos "a negociar un plan de reestructuración basado en adaptar la plantilla a la actual carga de trabajo" que tiene que apoyarse "sobre la base de prejubilaciones y bajas voluntarias incentivadas".

Tras la comparecencia, los trabajadores se han concentrado frente a la Cámara navarra con pancartas en las que se leía "Salcedo es viable. Administración solución" y "No al cierre de Salcedo".

El comité de empresa ha anunciado que la próxima acción contra el cierre de "Muebles Salcedo" tendrá lugar el domingo 23 de octubre, en Viana.

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Semana Gastronómica de Viana 2011

Si buscáis un plan gastronómico para la próxima semana, hemos encontrado un destino, de nuevo en la Comunidad Foral de Navarra, pero en esta ocasión es en el atractivo municipio de Viana, situado en la comarca de Estella Occidental, y que como muchos de vosotros sabréis, destaca por la producción agrícola de la vid y de grandes vinos, además de ser productores de otros alimentos con D.O. e I.G.P. como el espárrago de Navarra, el Pacharán, el Aceite de Oliva… pero al grano, ¿os apetece conocer la Semana Gastronómica de Viana 2011?
La octava edición de estas jornadas se celebra del 17 al 23 de octubre, siendo protagonistas de las mismas las setas y los hongos. La Semana Gastronómica de Viana nos tiene preparadas una serie de actividades, además de rutas de pinchos y de menús gastronómicos en torno a estos alimentos de temporada, aunque todavía está siendo poco productiva debido a las pocas lluvias y el excesivo calor que este mes de octubre nos está regalando.

Para empezar, os mostramos el programa de actividades que se han organizado para estas jornadas que pretenden promocionar la gastronomía de Viana y lo que su tierra ofrece:

Semana Gastronómica de Viana 2011

19 y 20 de Octubre

Taller de Cocina Micológica para adultos
Lugar: CENTRO JOVEN
Precio 5 €
Información e inscripciones del curso en el 012
Día 19 (mañana de 10 a 12 horas)
• Conocimiento y tratamiento de las setas.
• Cocina práctica.
Día 19 (tarde de 17 a 19 horas)
• Limpieza y conservación de setas.
• Entrantes y aperitivos con setas.
• Cocina práctica.
Día 20 (mañana de 10 a 12 horas)
• Trufa. Primeros y segundos platos con setas.
• Cocina práctica.
Día 20 (tarde de 17 a 19 horas)
• Consejos sobre setas. Cada seta y su cocina.
• Postres con setas.
• Cocina práctica.

21 de Octubre

Taller de Chiqui Cocina para escolares de 4º 5º Y 6º. En el Centro Joven durante toda la mañana con la colaboración de la Escuela de Hostelería IES Camino de Santiago de Santo Domingo de la Calzada.
20.00 horas
Conferencia “El Mundo de los Hongos” A cargo de Luis Miguel García Bona micólogo de la Sociedad de Ciencias Naturales de gorosti.

22 de Octubre

Salida Micológica a la Sierra de la Demanda
8.00 horas
Salida en Bus de la Solana. Recogida de variedades de setas en el monte acompañados por dos expertos micólogos Cristóbal Burgos y Santiago García. Reservar con antelación en la oficina de turismo. Precio 5 €
13.00 horas
“Las Meriendas de la Abuela” organizadas por el horno de la Panadería Abadía por la tarde clasificación y exposición de setas en la Casa de Cultura.
20.00 horas
En la sala Navarro Villoslada. Proyección “El Camino De Santiago y su entorno Micológico” a cargo de Cristóbal Burgos.

23 de Octubre

13.00 horas
Animación musical por el Casco Antiguo. A cargo de la Sociedad Gastronómica Ollagorra de San Sebastian y la Banda de Música de Viana

El sábado y domingo se celebra también el Día del Pincho en Viana, por lo que los establecimientos de hostelería participantes ofrecerán un pincho y una copa de vino por 2’30 euros. Conocemos los establecimientos y los nombres de los pinchos que han elaborado para la ocasión, pero para descubrirlos y degustarlos habrá que visitarles, éstos son:

• Bar San Juan – “Sabores de la Tierra”

• Bar El Bordón – “Brocheta Mar y Tierra”

• Cafetería – El Portillo “Bouquet de Otoño”

• Bar Pitu – “Empanadilla de setas”

• Bar Txoko – “Blanca de Navarra”

• Taberna – “Nido de setas con crujiente de jamón”

• Dunas bar – “la Olagosa”

• El Barillo – “Poropo”

La organización ha pensado que después de haber acudido a Viana y haber abierto boca con los pinchos, la necesidad será de disfrutar de un menú degustación con setas y hongos como protagonistas, así que para cubrirlas, durante el fin de semana también se podrá acudir a los restaurantes que han elaborado un menú degustación especial para la Semana Gastronómica de Viana, Asador Tres Tinas, Restaurante Casa Armendariz, Restaurante Borgia, Restaurante El Portillo y Sierra de Ioar. Han compuesto menús con precios que oscilan entre 26 y 40 euros, dependiendo del establecimiento se ofrecen menús cerrados o con platos a elegir, para conocer la composición de cada menú podéis acceder a este enlace (Pdf) donde se especifica además que en el precio entra la bebida y el IVA está incluido. Encontraréis también el teléfono para poder hacer la reserva de la mesa.
Si necesitáis más información o inscribiros a alguna de las actividades, podéis dirigiros a la organización, la concejalía de turismo y cultura del Ayuntamiento de Viana, a través del correo electrónico turismoycultura@viana.es, o del teléfono 948446302.

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Viana tramita en suelo público el primer ascensor privado

El Ayuntamiento tramita el permiso para instalar estas estructuras en viviendas particulares de la calle Las Cruces

Imagen de la trasera de los domicilios particulares donde se proyectan los ascensores. JAVIER LABEAGA PELLEJERO.

El Ayuntamiento de Viana está tramitando su primera modificación urbanística para permitir la instalación de ascensores con ocupación de vía pública en un edificio de viviendas particulares. Aprobada definitivamente la modificación puntual de ordenación pormenorizada del plan municipal el día 19 del pasado mes de mayo así como el estudio de detalle en el pleno de últimos de septiembre, la comunidad de propietarios avanza en su deseo de mejorar la accesibilidad a un bloque de 16 viviendas ubicado en la calle Las Cruces con más de treinta años de antigüedad y con residentes de avanzada edad, tal y como indicó el alcalde, Gregorio Galilea Arazuri. "Desde el Ayuntamiento tratamos de facilitar la accesibilidad a los pisos porque en su tiempo, cuando se adquirieron, los compradores eran gente joven pero ahora son, claro, mayores", indicó el primer edil socialista.
La ORVE, el servicio urbanístico de Tierra Estella, ya dio luz verde a esta obra que afecta a tres bloques de viviendas, de baja más tres alturas y que conforman una manzana de 65,5 por 10,5 metros. Según el catastro, se trata de las parcelas 644, 645 y 647, pol.6.
Cambios en la calle trasera
La nueva estructura de ascensores afectará a la trasera, la calle Francisco de Alesón. Por esta vía, con una anchura actual de 5,53 metros (acera peatonal de 0,93 metros más calzada de 4,60 metros), se circula en un único sentido (oeste-este) y existe un aparcamiento en línea. Estas condiciones variarán en el futuro con la instalación de los ascensores. Desaparecerá la zona de estacionamiento y la calzada quedará reducida a 3,73 metros. La acera se ampliará a 1,80 metros, aunque será de 0,85 en los puntos donde se ubiquen exactamente los núcleos de comunicación vertical.
Esta anchura resultante, como se indica en el informe aprobado por la ORVE, es inferior a la mínima prevista para itinerarios accesibles en zonas urbanas. No obstante, como se añade en el documento, "la opción planteada es la mejor alternativa posible para resolver la mejora de las condiciones de accesibilidad en espacios públicos y la eliminación de barreras arquitectónicas en edificios existentes, manteniendo de forma suficiente la capacidad de la calle para el tráfico rodado".

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Naroa Duque, Ioar Yániz (Erentzun Ikastola) premiad@s en el concurso Caja Rural-Ilundáin

Los 15 premios de dibujo para la sensibilización medioamiental fueron para escolares de Tierra Estella

Los alumnos de Tierra Estella han copado todos los premios de dibujo y cómic del Concurso Caja Rural de Sensibilización Ambiental en centros escolares y que organiza la Fundación Ilundáin con la financiación de la entidad bancaria. En esta décima convocatoria se recibieron 425 trabajos, de los que 55 correspondían a dibujo en Infantil y 264 de Primaria. Esta franja de edad también se abrió a las modalidades de cómic, con 43 propuestas remitidas, y de redacciones, en las que concurrían 80 textos. A esta convocatoria se presentaron 13 colegios de Navarra, País Vasco y La Rioja.
Y en este pleno al quince, los primeros puestos los han conseguido en dibujo en Infantil Lucía Errazquin Navarro, del colegio Santa Ana, mientras que en Primaria la ganadora fue Raquel Arrondo Elvira (del colegio público Remontival). También en Primaria, en este caso en cómic, el jurado consideró como mejor trabajo el firmado por Maite Etxalar Tudela (Lizarra Ikastola).
Y si los centros escolares de Tierra Estella acapararon todos los premios en dibujo y cómic, los cinco de redacción se quedaron en el colegio de Maristas de Pamplona. En este caso, la ganadora fue María Almudí González. Además, también se organizó una categoría para trabajos colectivos en la que se impuso el grupo de Infantil de Fátima de Miguel Zabala del centro Patxi Larrainzar.
Calidad igualada
A la hora de valorar los trabajos, el jurado -que dijo se había encontrado con una calidad muy igualada- valoró la originalidad, creatividad, coherencia, presentación y la relación con conceptos de conservación de la naturaleza.
El objetivo de este certamen, apuntan desde la Fundación Ilundáin, es reconocer e impulsar las actividades medioambientales que se realizan en los centros de enseñanza. El concurso surgió bajo el impulso de Caja Rural que de esta manera quería conocer cómo el ámbito escolar percibe el medio ambiente y las soluciones que aportan a su problemática. "Ellos son la base de la sociedad del futuro", dicen desde Ilundáin.

LOS GANADORES

1. Infantil dibujo. Lucía Errazquin (Santa Ana); Noa Boneta (La Balsa, Arróniz); Naroa Duque (Erentzun Ikastola. Viana),Nahia Rodríguez (La Balsa); Ioar Yániz (Erentzun Ikastola)
2. Primaria dibujo Raquel Arrondo (Remontival); Lua Kanpion (Remontival); Aitor Echávarri (Remontival); Leire Ruiz de Alda (Santa Ana) y Lara Sanpedro (Remontival).
3. Primaria cómic Maite Etxalar (Lizarra Ikastola); Ruth Bea (Remontival); Lucía Herce (Santa Ana); Daniel Etayo (Remontival) y Goizane Vegas (Lizarra ikastola)

los mejores trabajos escolares sensibilizacion ambiental

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NaBai advierte de la "alarmante" situación de las piscinas de Viana

El complejo deportivo ha pasado en poco tiempo de 1.080 a 780 abonados

viana. NaBai de Viana ha advertido de la "alarmante situación" del complejo deportivo de la ciudad, que ha pasado en poco tiempo de contar con 1.080 a 780 abonados. Este grupo plantea realizar una encuesta para conocer las razones por las que se producen estas bajas.
NaBai recuerda que el complejo deportivo "nos cuesta a todos entre 100.000 y 130.000 euros anuales". El grupo relata que la situación motivó la reunión de una comisión para estudiar las medidas a realizar. "Visto que desde el grupo socialista la única solución pasa por el recorte horario, hicimos hincapié en el dato del descenso de abonados". Por ello, NaBai propone la citada encuesta, tanto entre los socios para conocer el grado de satisfacción como entre quienes se han dado de baja.

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El PSN recurre la urgencia de la moción del sueldo del alcalde

El grupo municipal de Viana ha llevado al Tribunal Administrativo de Navarra la propuesta aprobada por UPN y NaBai

El grupo municipal del PSN de Viana, que encabeza el alcalde Gregorio Galilea, ha recurrido ante el Tribunal Administrativo de Navarra (TAN) el acuerdo adoptado en el pleno del pasado 11 agosto en el que se aprobó la bajada del sueldo de su primer edil de 45.800 a 27.580 euros mediante una moción in voce que presentaron los dos grupos de la oposición (UPN y NaBai) y que sacaron adelante con sus seis votos frente a los cinco del PSN. Ahora, el grupo de gobierno recurre la urgencia de una moción que ellos no consideraban tal.
El recurso de alzada ha sido interpuesto por los cinco concejales socialistas (Gregorio Galilea, Alberto Sáenz, Yolanda González, Marta Tejada y Fernando Angulo) y se conoce una semana después de que el alcalde planteara sin éxito una rebaja menor de su salario en un nuevo pleno. El pasado jueves, Gregorio Galilea propuso en una sesión ordinaria recortar su retribución en 5.800 euros, algo que no aceptó la oposición. Los dos grupos políticos, UPN y NaBai, votaron en contra.
El asunto se retrotrae al pasado 11 de agosto, cuando la oposición metió una moción in vocecon este asunto. Ellos consideraban excesivo su sueldo y le plantearon cobrar 27.580 por su trabajo de dedicación exclusiva en el Ayuntamiento. Por su parte, el primer edil aportó en el pleno del pasado jueves sus argumentos en contra de un recorte que no considera justo. Como explicó, su cargo -cobrando los 40.000 euros- cuesta 20.000 euros a los vecinos de Viana, destinando solo 20.000 de los 30.000 euros que designa el Gobierno de Navarra al consistorio de Viana para sufragar este tipo de retribuciones.

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La escuela de idiomas de Viana amplía horario ante el aumento de matrículas

Los programas de francés y euskera no han salido por falta de demanda y se ha abierto lista de espera en inglés

Un grupo de alumnos de inglés, en una de las aulas de la escuela, con la profesora Susana Ginés Crespo.

La escuela municipal de idiomas de Viana se ha visto obligada este curso a ampliar su horario para hacer frente al incremento de un 30% en el número de alumnos respecto al año pasado, cuando echó a andar. Oficialmente, el plazo de matriculación finalizó el pasado día 9 de septiembre, pero todavía hoy se están registrando matrículas que, en su mayoría, están pasando a una lista de espera.
Ahora son 130 las personas admitidas -un 60% de ellas escolares- en un servicio que imparte inglés para niños y adultos, castellano para extranjeros y matemáticas. Finalmente, este centro no ofrecerá clases de francés ni euskera que, aunque sí se habían ofertado inicialmente, no han podido salir adelante por falta de demanda suficiente.
Donde no ha habido problemas -es más, se ha abierto una lista de espera- es en el idioma anglosajón. Él se lleva la inmensa mayor parte de los alumnos y son las filólogas Susana Ginés Crespo y Ana Ciordia Martínez, vecinas de Viana y Estella respectivamente, las que se ocupan de impartir sus sesiones. "Yo estoy muy contenta con la aceptación que está teniendo la escuela y estamos haciendo todo lo posible por admitir a los que hoy están fuera manteniendo siempre la política de grupos reducidos -un máximo de ocho por clase- para alcanzar mejor las necesidades de cada alumno", indicó la primera.
Sobre todo, por la tarde
La escuela centra su actividad por las tardes, de entre las cuatro a las nueve de la noche. Primero es el turno de los escolares y después, a partir de las siete, llegan los adultos. "Este año, hemos detectado que los padres están muy interesados porque empiecen el contacto con el inglés a una edad cada vez más temprana, con 3 o 4 años, y se han creado más grupos. Se pretende que el niño vaya todavía mejor en esta materia, no porque se tenga necesidad de refuerzo que sí es, en cambio, lo que les mueve a los adolescentes a recibir este tipo de clases", explicó Susana Ginés.
Por otro lado, las causas del público adulto tienen la difícil situación laboral como fondo, tal y como apuntó Ginés. "Pretenden engrosar currículum, formarse más de cara a una oposición y también aprender a desenvolverse cuando realicen viajes al extranjero".
La pretensión de aprender sin tener una finalidad concreta se reserva para el grupo de mañana. "Son adultos que se interesan por el inglés como curso cultural, por interés personal. Algunos son jubilados", dijo Ginés.
La mayoría de los alumnos residen en Viana, pero también se acerca gente de localidades limítrofes como Bargota, Meano, Aras o Sansol. "Antes, tenía que salirse mayoritariamente a Logroño para recibir este tipo de formación extra, aunque siempre ha habido profesores extraescolares en Viana", puntualizó Ginés.
Incluso, en el último tiempo la conocida casa Añoa de Viana había acogido clases de inglés como anticipo de la escuela municipal que el Ayuntamiento acondicionó en el verano de 2010 en una bajera de una reciente promoción de viviendas en el barrio de La Solana con mejores condiciones de espacio. El local, de unos 180 metros cuadrados, dispone de tres salas para acoger unas clases que empezaron el pasado lunes. "Seguimos el calendario educativo escolar local y él será el que marque el final", dijo Ginés.

CLAVES

1 El precio. La escuela, de cuyo mantenimiento se ocupa el Ayuntamiento, cuesta 360 euros por alumno y curso para impartir dos horas semanales.
2 Las profesoras. Las filólogas Susana Ginés Crespo (Viana) y Ana Ciordia Martínez (Estella) se ocupan de las clases de inglés. El programa de matemáticas lo imparte Maider Goñi Aguirre (Viana) y Carmen Bujanda Abadía está al frente de las sesiones de castellano para extranjeros que reciben, en su mayor parte, mujeres pakistaníes y marroquíes. Actualmente, son 16 las apuntadas.
3 Se abre la lista de espera. El curso pasado, cuando se puso en marcha la escuela, fueron cien sus alumnos. Este segundo año son 130 los admitidos, un aumento del 30%, y 6 escolares están en lista de espera.

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El comité de Muebles Salcedo insiste en la viabilidad de la empresa

denuncia la "falta de voluntad" de la firma, que ha presentado el segundo expediente de extinción

De izquierda a derecha, Justino Cadarso, Jesús Antonio Sáenz, José Mª Moreno, Antonio García, Juan Antonio Pascual, José Luis Monasterio y Ángel García, del comité, y Óscar Goldáraz, asesor de LAB.

viana. El comité de empresa de Muebles Pascual Salcedo de Viana insistió ayer en la viabilidad de la empresa "como lo demuestran la sentencia del Juzgado de lo Mercantil y el informe de los administradores concursales". Los representantes sindicales denunciaron la "falta de voluntad" de la dirección de seguir con la actividad y la presentación por parte de la firma por segunda vez de un expediente de extinción de contratos para los 132 trabajadores . El comité denunció ayer, como ya lo hizo ante la Inspección de Trabajo "la prohibición por parte de la empresa al director de ventas de salir a visitar a los clientes, una prohibición que ha tenido consecuencias devastadoras sobre las ventas. Una cosa es que la empresa no funcione y otra dejarla morir, como pretenden con esta actitud".

Los representantes de los trabajadores mostraron su satisfacción por la sentencia del pasado mes de julio del Juzgado de lo Mercantil que echó para atrás el expediente de extinción de los 132 contratos. "A criterio de la juez no han presentado ni una sola prueba que confirme que no tenga viabilidad. Sin embargo, el 7 de septiembre, vuelven a la carga pidiendo otra vez la extinción de los contratos. Si hace dos meses, fecha de la sentencia, no estaba suficientemente acreditado el expediente, ahora tampoco", defienden.

reestructuración El comité criticó que "durante este tiempo no ha habido ni plan de viabilidad, ni iniciativa empresarial, ni voluntad de llegar a un acuerdo. No se han querido escuchar las propuestas del comité sobre las posibilidades que existen, por ejemplo acometer un plan de reestructuración que permita adaptar la plantilla a la carga de trabajo". Los representantes sindicales se refieren a la posibilidad de que parte de la plantilla se acoja a jubilaciones y bajas voluntarias".

El comité rechaza los últimos planteamientos de la firma. "Nos reunimos el 28 de septiembre el comité y los administradores concursales, no asistiendo ninguna representación de la empresa, y volvieron a plantear la misma propuesta, es decir, 20 días por año con un máximo de 12 mensualidades". En esta línea, los trabajadores aseguran que "nuestro puesto de trabajo es nuestro objetivo, pero si esto no es posible, tenemos que salir en las mejores condiciones.

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500 años de CONQUISTA, la memoria que no pudieron destruir.

14 de Octubre, viernes, CONFERENCIA en Viana

-. TEMA: 500 años de CONQUISTA, la memoria que no pudieron destruir.
-. CONFERENCIANTE: Patxi Abasolo Lopez, miembro de la iniciativa 1512-2012 Nafarroa Bizirik .
-. DONDE: En la Sala Navarro Villoslada de Viana.
-. CUANDO: A las 19:30
-. ORGANIZA:Fundacion Erentzun de Viana.

http://www.1512-2012.com/

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El comité de Salcedo buscará apoyos contra el cierre en el Parlamento

La plantilla se aferra a la viabilidad de la fábrica de Viana y defiende un ajuste con prejubilaciones y bajas incentivadas

El comité de Muebles Salcedo de Viana, inmerso en una negociación con fecha de caducidad el próximo 18 de octubre, intenta hacerse oír en las instituciones forales, que apenas han mediado hasta ahora en una crisis que amenaza con cobrarse 132 despidos. El 14 de octubre el comité llevará su caso al Parlamento foral en una sesión informativa de la comisión de Industria en la que se tratará de que los distintos grupos den su valoración sobre las alternativas al cierre. En resumen, tratan de lograr apoyo político para salir del atolladero.
"También queremos que la dirección de Trabajo se posicione", añadió Antonio García González, representante del sindicato Solidari. La representación de los trabajadores está integrada por cinco miembros de UGT, dos de LAB y dos de Solidari. La comparecencia del comité ayer dejó traslucir una sensación de desatención por parte del Gobierno, extremo en el que recordaron la apreciación realizada por la juez en el auto de rechazo al primer ERE de extinción de 133 empleos, en el que se constataba que a la hora de realizar su informe, el Gobierno no les había escuchado. Pese a ello, el Ejecutivo tampoco se ha desurdido de la situación de crisis en que entró Salcedo a partir de 2008, ya que le concedió de un aval de Nafinco por valor de 600.000 euros.
Al llevar su voz a las instituciones, el comité intenta desbloquear un conflicto que ha vuelto al punto de partida. El primer ERE de extinción de 133 empleos fue rechazado por el Juzgado Mercantil el pasado 28 de julio. En ese momento, la juez argumentó que la empresa no aportaba datos acreditativos de su inviabilidad.
"Queremos hacer valer la sentencia de la juez", explicaba ayer el comité, que mantiene su convicción de que Salcedo, que lleva todo el año en concurso de acreedores, es viable si la plantilla se ajusta al nivel actual de pedidos. "Es lo que hemos defendido siempre, que Salcedo tiene producto y mercado", repetía Juan Antonio Pascual Romero, presidente del comité.
Segundo expediente
Sin embargo, la empresa volvió a solicitar el 7 de septiembre un segundo ERE de extinción de los 132 empleos y liquidación de la empresa. El pasado 18 de septiembre comenzó el periodo de consultas, con una primera reunión el 28 de septiembre. En la cita comparecieron el comité y los administradores concursales, sin que acudiese ningún representante de la empresa. Sobre la mesa, la misma propuesta del ERE anterior, 20 días por año, algo que los trabajadores rechazan de plano.
En su lugar, el comité defiende una reestructuración mediante prejubilaciones y bajas incentivadas. La edad media de los empleados de Salcedo está entre 52 y 53 años, y entre 30 y 35 tienen una edad que ronda los 58 años. Hoy tendrá lugar la segunda reunión prevista en el periodo de consultas, a las que seguirían otras dos, el 13 y el 18 de octubre, que señala el final del periodo de consultas.
Los trabajadores también reclaman un cambio en la gestión, con la sustitución delgerente, al que culpan de la falta de plan de viabilidad, iniciativa empresarial o voluntad de llegar a un acuerdo. En este sentido, el comité expuso que a la vuelta del verano se prohibió al director de ventas salir a visitar los clientes, lo que el comité denunció ante la inspección de trabajo el 14 de septiembre. A los cinco días, el 19 de septiembre, se le permitió volver a su labor.

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Salcedo presenta expediente de extinción para sus 132 empleados

Los trabajadores de la empresa de muebles de Viana denuncian que la firma «ya ha decidido la liquidación.

 

Los 132 puestos laborales de Muebles Salcedo vuelven a estar en el aire. Por segunda vez en apenas cinco meses, la empresa ha presentado un expediente de extinción de los contratos para toda la plantilla. En la anterior ocasión, la Justicia amparó a los trabajadores y, ahora, el comité de empresa vuelve a denunciar la nula voluntad de la firma -«que ya ha decidido la liquidación»- por llegar a un acuerdo o impulsar un plan de viabilidad.

La empresa, asentada desde hace 41 años en Viana aunque de raíces cameranas y con cerca de la mitad de sus empleados riojanos, ha presentado el expediente para la extinción de contratos. El comité de empresa explicó ayer que el pasado día 18 «comenzó el periodo de consultas y el día 28 se reunió, por un lado, el comité de empresa y, por otro, los administradores concursales y no asistió representación alguna de la empresa». Añadió que «volvieron a plantear la misma propuesta que en el anterior expediente, es decir, 20 días por año con un máximo de 12 anualidades».

La historia no es nueva. A mediados de abril, la dirección impulsó un ERE y la solicitud para extinguir los contratos por inviabilidad del negocio (tres meses después de presentar el concurso de acreedores voluntario). Los representantes de los trabajadores recordaron ayer que en julio pasado el Juzgado de lo Mercantil número 1 de Pamplona rechazó la solicitud de extinción al entender que no había «ni una sola prueba que acredite, como la misma pretende, que la empresa no es viable».

El comité denunció ayer que en este tiempo «no ha habido ni plan de viabilidad ni iniciativa empresarial ni voluntad de llegar a un acuerdo» y que «la empresa prohibió al director de ventas visitar a los clientes. Las consecuencias han tenido efectos devastadores sobre las ventas de nuestros productos».

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Intento fallido del alcalde de Viana de minimizar la bajada de su sueldo

En una sesión anterior, los dos grupos aprobaron una moción que lo fijaba en 27.580 frente a 45.800

El alcalde, Gregorio Galilea (izda.), debate con el edil de NaBai Buenaventura Sánchez (dcha.).

El pleno del Ayuntamiento de Viana desestimó ayer, con los votos de la oposición (los cuatro ediles de UPN y los dos de NaBai), la propuesta que realizó el alcalde, Gregorio Galilea Arazuri, en cuanto al asunto de su retribución. Después de que, por petición de ambos grupos, se aprobara en el pleno del 11 de agosto su bajada de sueldo de 45.800 a 27.580 euros a través de una moción in voce, el primer edil se negó ayer a aceptarlo planteando un salario de 40.398,65 euros.
Galilea justificó con argumentos la que considera una cuantía totalmente razonable para una dedicación exclusiva. "El sueldo que proponéis no me parece justo. Pido una retribución digna. 40.000 euros están más que justificados para el trabajo que supone la alcaldía en un municipio como Viana, llámese Goyo su alcalde o como sea. Además, el Ayuntamiento de Logroño [entidad en la que él trabajaba], me paga la Seguridad Social", indicó.
El primer edil recordó a todos los miembros de la corporación, así como a la docena de personas que asistieron como público, que el Gobierno de Navarra concede a Viana 30.000 euros para temas de sueldos de los corporativos. "Así que, utilizando 20.000 de ellos para la alcaldía, a los habitantes de Viana les costaría solo otros 20.000 mi cargo. Si esta cifra es cara para un sueldo de alcalde...", indicó.
En ese momento, se desató el fuego cruzado. Javier Labeaga Pellejero, edil de UPN, consideró bastante los 27.580 ? planteados por la oposición. "Además, a éstos hay que sumar 6.000 euros que se lleva en dietas de otros organismos como la Mancomunidad de Montejurra. En total, suman 33.000. Por tanto, creemos que ya es bastante", dijo.
Gregorio Galilea pidió que se lo demostrara y aseguró que ya no forma parte de ella. Entonces, puso sobre la mesa el sueldo bruto de un oficial en el Ayuntamiento de Viana para valorar la comparativa. "A los vecinos de Viana les cuesta cada uno 44.000 euros. Mi coste son 20.000", incidió.
Un debate más abierto
Entonces, tomó la palabra la portavoz del grupo regionalista, Lucía García Abadía. Ella también mostró su disconformidad con la cuantía propuesta por el cabeza de equipo municipal y le aconsejó "apretarse el cinturón". "Desde el verano las cosas han cambiado mucho. Van a producirse recortes en todas partes y debemos mirar por nuestra ciudad. Sabemos que existe un déficit de 100.000 euros al año en las piscinas y seguimos manteniendo los 40.000 ?. Es una incoherencia total. No le digo que antes no fuera merecido su sueldo [refiriéndose a Galilea], pero ahora no se puede".
Antes de la votación, que desestimó la rebaja de 5.800 euros formulada por el primer edil respecto a sus 45.800 euros de sueldo anterior, el debate se dispersó en otros cuestiones que se centraron en la relación económica del Ayuntamiento con la empresa local Viana Jardín -un tema que lanzó la edil regionalista Lucía García; cuestiones de adjudicación o las retribuciones por asistencia a las comisiones que se aprobaron en el mismo pleno que sacó adelante la moción de la rebaja del sueldo. "Este es un debate que no atañe al orden del día. No es el momento", indicó Buenaventura Sánchez González. Su compañero de la coalición nacionalista, Jesús Ángel Arandia Miquélez, concluyó exponiendo que los 27.580 euros más la Seguridad Social le parecían más que suficientes para el alcalde.

LAS FECHAS

1 22 de mayo. Gregorio Galilea Arazuri opta a la alcaldía por cuarta legislatura consecutiva. Logra un gobierno en minoría. Son cinco de su grupo, el PSN; cuatro de UPN y dos de Nafarroa Bai.
2 11 de agosto. La oposición, UPN y NaBai, aprueba en pleno la rebaja del sueldo del alcalde de 45.800 a 27.580 euros por considerarlo excesivo.

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El alcalde de Viana (PSN) no logra parar la bajada de sueldo

Intentó que se redujera de 45.800 a 40.398, pero la oposición (UPN y NaBai) le obliga a tener una retribución de 27.580

El pleno del Ayuntamiento de Viana desestimó ayer, con los votos de la oposición (4 de UPN y 2 NaBai), la propuesta que realizó el alcalde, Gregorio Galilea (PSN), sobre su retribución. Después de que, por petición de ambos grupos, se aprobara en el pleno del 11 de agosto su bajada de sueldo de 45.800 a 27.580 euros a través de una moción in voce, el primer edil se negó ayer a aceptarlo planteando un salario de 40.398 euros.
Galilea justificó con argumentos la que considera una cuantía totalmente razonable para una dedicación exclusiva. "El sueldo que proponéis no me parece justo. Pido una retribución digna. 40.000 euros están más que justificados para el trabajo que supone la alcaldía, llámese Goyo su alcalde o como sea. Además, el Ayuntamiento de Logroño [entidad en la que él trabajaba], me paga la Seguridad Social", indicó.
Javier Labeaga, edil de UPN, y Jesús Ángel Arandia (NaBai) consideraron bastante los 27.580 ? planteados por que habría que sumarle diversas dietas.

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La plantilla de Salcedo busca la mediación del Gobierno

Se ha solicitado que se siente en la mesa de negociación que tratará la extinción de los 133 puestos de trabajo

El comité de empresa de Muebles Salcedo de Viana busca el apoyo del Gobierno para que le ayude a mediar en la negociación del ERE de extinción que afecta a los 133 miembros de la plantilla y que acarreará además el cese de la actividad. De hecho, se ha pedido al departamento de Trabajo que se siente en la mesa de negociación del periodo de consultas que se acaba de abrir y cuya primera reunión está prevista para este mismo mes.
Tras el rechazo el pasado mes de julio al primer ERE de la empresa, que está en concurso de acreedores, la dirección volvió a remitirlo al Juzgado de lo Mercantil, adjuntando en esta ocasión más documentación que en la precedente. De nuevo, se vuelve a pedir la extinción de los 133 puestos de trabajo y el cierre de la empresa que se trasladó a Viana en el año 1969.
Sin embargo, desde el comité se trata de buscar el apoyo de la Administración para reconvertir la empresa en una cooperativa, una opción que ya se sabe que es viable previa reducción de plantilla para adaptarla a la carga de trabajo, según se recoge el informe que se encargó a ANEL. Por ello, el comité no quiere aceptar la indemnización de 20 días que supondría la aceptación del ERE por parte del Juzgado e intenta conseguir una compensación más alta con el fin de capitalizarla en la nueva empresa. Otra de las grandes preocupaciones de los empleados es el alargamiento excesivo del proceso, que daña la posición económica y comercial de la marca.

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Salcedo presenta un segundo ERE tras el rechazo judicial al primero

A finales de julio el Juzgado de lo Mercantil no admitió un primer expediente ligado a la liquidación de la empresa

La historia se repite en Muebles Salcedo de Viana. La dirección de la empresa ha vuelto a presentar un nuevo Expediente de Regulación de Empleo (ERE) pese a que hace poco más de un mes que el Juzgado de lo Mercantil de Pamplona rechazó un primer expediente en el que se solicitaba la extinción de los 133 puestos de la fábrica, una medida que acompañaba a la liquidación de la empresa, que se solicitó de forma paralela. En el auto dictado el pasado 19 de julio la juez explicaba que no consideraba probada la inviabilidad del negocio en la que la dirección se basaba para pedir los despidos y el cierre.
Sin embargo, a la vuelta del verano, el equipo directivo ha vuelto a plantear la misma estrategia según comunicaron los administradores concursales verbalmente al comité de empresa, al que advirtieron de la presentación de un nuevo ERE con fecha 1 de septiembre en el que se volvía a pedir la extinción de todos los contratos. El Juzgado confirmó ayer que el expediente había sido presentado.
Tras la alegría previa a las vacaciones, esta es la primera noticia que han tenido los trabajadores una vez finalizado el descanso estival de la fábrica, que cierra en agosto. La decisión que la juez tomó en el mes de julio tenía consecuencias importantes para los bolsillos de la plantilla, ya que al no admitirse el ERE, suponía que la indemnización por despido dejaba de ser de 20 días por año trabajado para pasar a ser 45 días por año en caso de que la empresa decidiese continuar con el cierre de la planta.
Al iniciar el nuevo curso laboral la plantilla ha podido constatar un nivel más bajo de actividad. "Si no se deja salir a los comerciales a vender no pueden entrar pedidos. La empresa está siguiendo la táctica de estrangularse a sí misma", ponía como ejemplo un miembro del comité.
Tres días a la semana
De hecho, al regresar de las vacaciones los empleados se han encontrado con que no hay trabajo para todos los días. pero lejos de solicitar una regulación temporal la empresa ha optado por cerrar los lunes y martes, aunque abona a la plantilla el 100% de su salario.
Con todo ello, los trabajadores se temen que lo que Muebles Salcedo trata de conseguir es que le cuadren los números para que se apruebe la extinción. En el auto de finales de julio la juez señalaba: "La entidad no presenta documentación alguna ni ningún otro tipo de prueba que acredite el descenso de ventas después de la declaración de concurso ni la falta de pedidos ni las gestiones llevadas a cabo para obtener financiación y la imposibilidad o la negativa a recibir las mismas ni el hecho de que otras empresas hayan captado sus clientes. Es decir, no hay ni una sola prueba que acredite, como la misma pretende que la empresa es inviable".
Lo que la juez no negaba es la evidente situación de dificultad en que se halla la empresa que presentó concurso voluntario de acreedores a finales del mes de diciembre. La fábrica de muebles que lleva en Viana desde el año 1969 tras su traslado desde Torrecilla de Cameros es aún una empresa familiar que inició la tramitación concursal con unas deudas declaradas de 7,5 millones de euros mientras que el patrimonio inmobiliario de la empresa estaba valorado entre 11 y 12 millones de euros.

La posibilidad de la cooperativa sigue abierta

Desde que a comienzos de año la dirección de la fábrica vianesa comenzase a apuntar hacia el cierre, los trabajadores no han hecho sino defender la viabilidad de futuro de un negocio que tiene una marca y un producto reconocidos, pero que arrastra desde hace años un exceso de plantilla para el que los mismos sindicatos ya apuntaron medidas en el año 2008. Tras la presentación del concurso de acreedores los trabajadores solicitaron un informe de viabilidad para la constitución de una cooperativa, un informe cuyo veredicto es positivo siempre y cuando la plantilla se reduzca significativamente. Una vez que se despeje la salida de los actuales accionistas, los trabajadores no descartan seguir los pasos para reconvertir la actividad en cooperativa.

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Pochas y cordero para todos

La tradicional comida popular congregó a un total de 425 personas de todas las edades

VIANA. Como ya es tradición en las fiestas de septiembre, ayer tuvo lugar la comida popular, en la calle Tidón, que congregó a un total de 425 personas de todas las edades. El menú, de 20 euros y servido por la empresa navarra de Caderita, "Irene catering", consistió en fritos, pochas, cordero al chilindrón y helado, todo ello regado con vino, café y licores. El responsable de la casa, Joaquín Cambra Sánchez, comentaba que el secreto para guisar para tantas personas y que todo salga bueno está en "llevar muchos años dedicándose a esto". Los preparativos comenzaron desde las cuatro de la mañana para que todo estuviese listo y desplegaron a un total de 6 personas en cocina y 17 sirviendo. "Es importante también que haya agilidad para que todo se sirva a tiempo y caliente", añadía Cambra. La empresa lleva años acudiendo a Viana para servir esta comida y asegura que la gente de la localidad es muy agradable y que no falta quien les da la enhorabuena por el resultado del guiso.
Entre quienes acudieron ayer a la comida se encontraban tres matrimonios que han decidido volver a participar del evento después de llevar algunos años sin acudir. Eran Guillerma Cariñanos y José Ángel Gómez, Ana Martínez y Joaquín Alberdi, María Paz Valencia y Santiago Lanciego. Llegaron de los primeros y se colocaron en sus localidades, debidamente numeradas por la organización. "Nos gusta venir porque es una forma de alargar la jornada festiva y de huir un día de la cocina de casa", explicaban. Añadían que "se crea muy buen ambiente porque acude gente de todas las edades y comemos mezclados unos con otros". No dudaron en afirmar que al final de la comida se arrancarían con alguna canción y también con baile.
El tiempo acompañó a este acto porque la lluvia respetó el día y la temperatura fue muy buena, lo que permitió poder disfrutar de la comida en la calle, al aire libre, sin problema.

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Viana sacó en procesión a la Virgen de Nieva

La santa recorrió las calles de la ciudad, en la mañana de ayer, portada en andas por ocho jóvenes vianesas

viana. La ciudad de Viana vivió ayer el día grande de sus fiestas en honor a la Virgen de Nieva. Autoridades locales y regionales acudieron a la celebración religiosa a la que precedió la procesión en la que la santa recorrió las calles de la ciudad, portada en andas por ocho jóvenes vianesas. No faltó el acompañamiento y la actuación de la banda municipal de música. Las responsables de llevar a la Virgen de Nieva fueron las mismas que en julio portaron a la patrona, María Magdalena. Las chicas, de entre 19 y 20 años, pertenecen a la cuadrilla La Bodeguilla, y fueron: Nerea Correa Yániz, Ana Martínez García, Saray Soldevilla Moreno, María Díaz de Zerio García, Laura Sainz Ortega, Alba Otero Echazarreta, Maite Moreno Ciaurri y Aitana Duque Martínez. Comentaban que, aunque "es más emocionante la primera vez que salimos en procesión con la patrona, hoy ha estado muy bien. Además esta talla pesa menos", comentaban Saray Soldevilla y María Díaz de Zerio. Aseguraban también que los nervios no han sido los mismos y se mostraban contentas porque la corporación municipal invitó a las ocho a participar en la comida popular que se celebraba ayer.
Otros de los protagonistas en estas fiestas son los integrantes de la corporación infantil, los once niños, encabezados por su joven alcalde, Aitor Fernández de Barrena López, de 12 años, participaron también en la procesión de la Virgen de Nieva. "Estaba un poco nervioso pero se me ha ido pasando. Me he sentido muy orgulloso de ir con la vara de mando en la procesión", explicaba Aitor. Por sorteo, llevar la bandera de los niños con el escudo de Viana le correspondió a Daniel Hernández Jiménez, también de 12 años. "No ha sido complicado llevarla porque no pesaba mucho, me ha gustado participar en la procesión", decía. Ambos coincidían en que lo que más les gusta de las fiestas son los encierros y que, salvo para comer, paran poco en casa. Hoy será el día grande para ellos y para sus compañeros de corporación infantil porque se celebra el Día del niño. A las 10.45 horas tomarán posesión del cargo y lanzarán su particular chupinazo.

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